Grupa Ludności Rdzennej Sagamok Anishnawbek i KGHM INTERNATIONAL LTD. zawarły porozumienie dotyczące kanadyjskiej kopalni Victoria
4 grudnia 2025 roku, spółka KGHM International Ltd. (należąca do polskiego KGHM Polska Miedź S.A.) oraz społeczność rdzennych mieszkańców Sagamok Anishnawbek First Nation podpisały historyczne porozumienie o współpracy biznesowej, znane jako Impact and Benefit Agreement (IBA).

Porozumienie dotyczy rozwoju kopalni Victoria – podziemnej kopalni miedzi i niklu położonej około 35 km na zachód od miasta Sudbury w prowincji Ontario w Kanadzie. Kopalnia ma mieć przewidywany okres eksploatacji około 14 lat i jest zlokalizowana na tradycyjnych terenach Sagamok Anishnawbek (oraz innych społeczności, jak Atikameksheng Anishnawbek).

Kluczowe elementy porozumienia to preferencyjne zatrudnienie i szkolenia dla członków społeczności Sagamok.
Możliwości biznesowe i kontrakty dla firm należących do społeczności.
Udział w ochronie środowiska i monitoringu wpływu kopalni.
Kontynuacja dialogu i konsultacji przez cały cykl życia kopalni (od budowy, przez eksploatację, po zamknięcie).

PONIŻEJ KONTYNUACJA TEKSTU

To porozumienie jest kontynuacją wieloletniej współpracy która zaczęła się od memorandum w 2011 roku i umowy na fazę zaawansowanej eksploracji w 2014 roku.

Prezes KGHM Polska Miedź Andrzej Szydło podkreślił, że to ważny krok dla projektu Victoria i dowód na odpowiedzialne podejście spółki do dialogu społecznego.

Społeczność Sagamok Anishnawbek liczy ponad 3400 osób i jest sygnatariuszem Traktatu Robinson-Huron z 1850 roku. Porozumienie jest opisywane jako “historyczne” i partnerskie, przynoszące korzyści obu stronom.

Kopalnia Victoria   to projekt podziemnej kopalni miedzi i niklu w basenie Sudbury – jednym z największych zagłębi na świecie pod względem niklu

Szacowane zasoby to  ok. 14,5 mln ton rudy o zawartości ~2,5% miedzi, ~2,5% niklu oraz metali szlachetnych (platyna, pallad, złoto – ok. 7-8 g/t łącznie).  Planowana zdolność produkcyjna ok. 3500 ton rudy na dobę. Cała ruda będzie transportowana ciężarówkami do zakładu Clarabelle należącego do Vale w Sudbury (umowa off-take z 2013 r.). W fazie operacyjnej oczekiwane jest ok. 300-400 miejsc pracy.

Projekt jest w zaawansowanej fazie rozwoju. Trwają prace przy szybie (pogłębiony ponad 600 m), uruchomiono już instalację oczyszczania wody, budynek wyciągowy (hoist house) i podstację elektryczną.

Projekt był opóźniony przez lata ze względu na niskie ceny metali i kwestie pozwoleń, ale obecnie postępuje dynamicznie. Start produkcji spodziewany jest w najbliższych latach.