Ottawa podnosi do 100% zwrot kosztów zatrudnienia studenta na lato w związku z kryzysem COVID-19, który zniszczył rynek pracy dla młodych ludzi.

Program pracy wakacyjnej w Kanadzie to wcześniej istniejący program, który w normalnych okolicznościach dotuje pracodawców  zatrudniających studentów, płacąc do połowy kwoty lokalnego wynagrodzenia minimalnego na poczet wynagrodzenia takiego pracownika.