Ontaryjski sąd najwyższy zatwierdził proces z pozwu zbiorowego przeciwko Uber Technologies Inc., który ma umożliwić traktowanie kierowców i kurierów w Kanadzie jako pracowników. Pozew zbiorowy wyniknął z wcześniejszych pozwów złożonych przez firmę prawniczą Samfiru Tumarkin LLP i kuriera Uber Eats, Davida Hellera. Z Hellerem Uber już raz przegrał.

Autorzy pozwu uważają, że kurierom Ubera powinna przysługiwać płaca minimalna, wynagrodzenie za urlop i inne właściwe, ponieważ osoby te spełniają definicję pracownika ujętą w ontaryjskim kodeksie pracy. Tymczasem teraz kierowcom i kurierom nie przysługuje ochrona pracownicza ani żadne dodatki, które dostawaliby pracując „normalnie”.

Uber przez długi czas odmawiał uznania kurierów i kierowców używających jego platformy za pracowników. Określał ich jako niezależnych podwykonawców, ponieważ mogli pracować ile chcieli i kiedy chcieli.

PONIŻEJ KONTYNUACJA TEKSTU

W międzyczasie Uber przeniósł się z Holandii do Kanady, gdzie od lipca pobiera podatek od sprzedaży.